<p style="text-align: justify;">Çalışma Ve Sosyal Güvenlik Bakanı Jülide Sarıeroğlu, Engelli İşçi İstihdam Etme Yükümlülüğü Bulunan 11 Bin 504 İşyerinde Tespit Yapıldığını, Bu Yükümlülüğünü Yerine Getirmeyenler Hakkında 33 Milyon 339 Bin 732 Lira İdari Para Cezası Uygulandığını Bildirdi.</p><p style="text-align: justify;">CHP İstanbul Milletvekili Sezgin Tanrıkulu'nun Yazılı Soru Önergesini Yanıtlayan Sarıeroğlu, Bakanlığın, Yıl İçinde Yürüteceği İş Teftişi Faaliyetlerini, "Programlı Teftişler" Ve "İncelemelerden Oluşan Program Dışı Teftişler" Olmak Üzere Planladığını Aktardı.</p><p style="text-align: justify;">Bakan Sarıeroğlu, Programlı Teftişler İle İncelemelerden Oluşan Program Dışı Teftişlerde, 2002 İla 12 Haziran 2017 Tarihleri Arasında Mevzuat Uyarınca Engelli İşçi İstihdam Etme Yükümlülüğü Bulunan 11 Bin 504 İşyerinde Tespit Yapıldığını, Engelli İşçi İstihdamı Yükümlülüğünü Yerine Getirmeyenler Hakkında 33 Milyon 339 Bin 732 Lira İdari Para Cezası Uygulandığını Belirtti.</p><p style="text-align: justify;">Sarıeroğlu, Şunları Kaydetti:</p><p style="text-align: justify;">"2017 Yılı Nisan Ayı İtibarıyla, 4857 Sayılı İş Kanununun 'Engelli Ve Eski Hükümlü Çalıştırma Zorunluluğu' Başlıklı 30. Maddesi Kapsamında, Elli Ve Üzeri Sigortalı Çalıştıran İşverenden Kontenjan Dahilinde Veya Kontenjan Fazlası Engelli Sigortalı Çalıştıran İşverenler İle Engelli Çalıştırmakla Yükümlü Olmadıkları Halde Engelli Çalıştıran İşverenlerin Çalıştırdıkları Her Bir Engelli Sigortalının Prime Esas Kazanç Alt Sınırı Üzerinden Hesaplanan İşveren Hissesinin Tamamı Devlet Tarafından Karşılanan Ve Bu Kapsamda Çalışan Engelli Sigortalı Sayısı İse İstanbul'da 21 Bin 579, Türkiye Genelinde 88 Bin 873'tür."</p><p style="text-align: center;"><img alt="123456---kopya-20170816195111.png" src="https://akcaabatinsesicom.teimg.com/akcaabatinsesi-com/d/other/123456---kopya-20170816195111.png" title="123456---kopya-20170816195111.png" /></p>